Vacatures


Gezocht: Stagiair marketing en communicatie (m/v) voor De Normaalste Zaak

Werkgeversvereniging AWVN gelooft in vooruitgang door vernieuwend werkgeven en adviseert werkgevers bij de ontwikkeling van de organisatie, hun medewerkers en arbeidsvoorwaarden. Onze filosofie is dat constructieve arbeidsverhoudingen daarbij cruciaal zijn.

AWVN is de grootste werkgeversvereniging van Nederland: ruim 750 individuele ondernemingen en bedrijfstakken zijn bij AWVN aangesloten. Samen staan die organisaties voor meer dan vijf miljoen werknemers. We werken intensief samen met het inclusieve werkgeversnetwerk De Normaalste Zaak, waarbij MKB-ondernemers en grote werkgevers zijn aangesloten, die het ‘de normaalste zaak’ vinden dat iedereen de kans krijgt om naar vermogen deel te nemen aan de arbeidsmarkt.

Wij zijn op ons hoofdkantoor in Den Haag voor 24 tot 32 uur per week voor De Normaalste Zaak op zoek naar een Stagiair marketing en communicatie (m/v)

Aanbod

AWVN kan een student hbo/wo voor minimaal zes maanden een werkstage aanbieden. Begeleiding en ontwikkelmogelijkheden maken deel uit van het aanbod. Je ontvangt een passende stagevergoeding. Deze vacature staat vanzelfsprekend ook open voor studenten met een beperking.

Werkzaamheden

  • uitvoering geven aan de communicatie- en marketingstrategie van de regionale 99van-netwerken van De Normaalste Zaak
  • regiocoördinatoren ondersteunen bij het positioneren van hun 99van-netwerk in teksten en middelen
  • bedenken en uitvoeren van communicatieprojecten om de 99van-netwerken te versterken en meer zichtbaar te maken
  • Relevant (eigen en extern) nieuws en interessante berichtgeving (over inclusie, Participatiewet, quotum, DNZ-activiteiten en over en van partners en andere stakeholders) in online en offline media vinden en verwerken tot eigen berichtgeving voor de site, onze nieuwsbrief en onze sociale media
  • inventariseren van relevante LinkedIn-groepen voor de boodschap van De Normaalste Zaak.

Vaardigheden

Om deze stage goed uit te kunnen voeren, zijn, naast kennis op het terrein van marketing en communicatie, een aantal vaardigheden relevant:

  • in staat zich de inhoud van een thema snel en zelfstandig eigen te maken,
  • nieuws vergaren; de juiste vragen stellen en doorvragen,
  • prima beheersing van de Nederlandse taal,
  • een vlotte pen,
  • kennis van sociale media (twitter, LinkedIn, facebook).

Informatie

Informatie over AWVN kun je vinden op awvn.nl en over De Normaalste Zaak op denormaalstezaak.nl. Voor vragen kun je bellen met Els van Woensel, HR- adviseur, e.woensel@awvn.nl, 06 23 65 24 40. Je motivatie en cv kun je eveneens sturen aan Els van Woensel. Na een eerste schriftelijke selectie volgt een gesprek met de betrokken manager. Het streven is om te selecteren in een korte doorlooptijd.