Deze week in de spotlight: Wie: Maaike Ligtenstein-van Bree van EW Facility Services Wat: Eind 2015 minimaal 75 extra Wajongeren Waarom: “Vanuit visie op MVO en een veranderende arbeidsmarkt” Hoe: Altijd een… – lees meer – .
Deze week in de spotlight: Wie: Peter Hanekamp van Klaver Fietsparkeren Wat: 50% van de medewerkers heeft WSW-indicatie Waarom: “Het is eigenlijk historisch zo gegroeid” Hoe: Begeleiding is een kwestie van inleving… – lees meer – .
Accountants- en adviesorganisatie PwC heeft inclusiviteit als vanzelfsprekend opgenomen in het diversiteitsbeleid. Anouk Dusée is operationeel verantwoordelijk voor de uitvoering van dit beleid: “PwC wil een goede werkgever zijn en tegelijkertijd een… – lees meer – .
Deze week in de spotlight: Wie: Erik Punt van Eijkelboom BV Wat: Nauwe banden met SW-bedrijf Waarom: “Maatschappelijke betrokkenheid met de paplepel ingegeven” Hoe: Niet sturen op resultaat, maar op medewerkers- en… – lees meer – .
Trainings- en adviesbureau SBI Formaat coacht bedrijven op het gebied van arbeidsverhoudingen en heeft daarnaast een eigen congrescentrum, Zonheuvel, waar SW’ers en mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt werken. Directeur Jaap… – lees meer – .