Loop jij er in de praktijk ook tegenaan dat het aannemen van mensen uit de doelgroep ingewikkeld is? Verschillende werkwijzen tussen gemeenten – en tussen gemeenten en UWV – maken het proces voor werkgevers soms onoverzichtelijk. Terwijl jij als werkgever gewoon aan de slag wilt.
Daarom heeft een aantal toonaangevende werkgevers, die gezamenlijk ruim 6.000 mensen uit de Banenafspraak in dienst hebben, samen met De Normaalste Zaak een arrangement ontwikkeld. Hiermee maak je heldere, eenduidige afspraken met meerdere gemeenten én het UWV over o.a.:
- Proefplaatsing
- Loonkostensubsidie
- Jobcoaching
Het resultaat? Minder administratief gedoe, meer duidelijkheid voor alle betrokkenen, én meer ruimte om te doen waar het om draait: mensen duurzaam aan het werk helpen.
Praktische informatie
Wanneer: Donderdag 26 juni van 15.00 – 16.30
Waar: Online
Voor wie: Werkgevers met medewerkers uit de banenafspraak uit verschillende gemeenten
Programma
Tijdens deze bijeenkomst presenteren we dit arrangement en bespreken we:
- Hoe jij dit als werkgever kunt gebruiken
- Welke voordelen het oplevert in de praktijk
- Wat er nodig is om deze aanpak verder te verspreiden
We horen ook graag jouw ervaringen en wensen. Want alleen samen kunnen we tot een échte eenduidige en heldere werkwijze komen.
Doe je mee?
Laat je inspireren en ontdek hoe jij als werkgever verschil kunt maken met minder drempels en meer regie.
Betrokken adviseur
