Kennissessie – Verkenning: Bieden beschut werk door reguliere werkgevers

Beschut werk bij reguliere werkgevers

Een passende werkplek voor iedereen die kan en wil werken, daar streven we naar. Want werk betekent zoveel meer dan alleen een salaris; het geeft eigenwaarde, biedt sociale contacten en creëert persoonlijke ontwikkelkansen.

Toch staan er nog steeds te veel mensen aan de zijlijn van de arbeidsmarkt, terwijl werkgevers juist nu hard op zoek zijn naar personeel. Om die reden wil het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid verkennen hoe beschut werk bij reguliere werkgevers bevorderd kan worden. Met andere woorden wat heb jij als werkgever nodig om (meer) beschut werk te bieden?

Samen met De Normaalste Zaak organiseert SZW daarom een fysieke kennissessie, waarin we de kansen en behoeftes rondom het bieden van beschut werk verkennen.

Praktische informatie

Wanneer: 7 april 14.00 – 16.30
Waar: Utrecht (exacte locatie volgt zo spoedig mogelijk)
Voor wie: Reguliere werkgevers die beschut werk (willen) bieden

Aanmelden 7 april

Programma

De gespreksleiding is in handen van Saloua Chaara, Beleidsmedewerker en Adviseur SZW en Steven Hubeek, Gangmaker De Normaalste Zaak.

• Korte intro SZW
• In gesprek (aan verschillende tafels):
  • Welke ervaring heb je al in het bieden van beschutte werkplekken?
  • Hoe zorgen we voor een betere doorstroom van sociaal ontwikkelbedrijven naar reguliere werkgevers en wat hebben werkgevers daarvoor nodig?
  • Hoe realiseren we meer beschutte banen bij reguliere werkgevers en wat heb je hiervoor als werkgever nodig?
• Terugkoppeling